L'era dei Talenti

Milano - 20.07.2007 - Workshop c/o ASSOKNOWLEDGE - L'era dei Talenti

WORKSHOP PROMOSSO DA ASSOKNOWLEDGE

Associazione di Categoria di Confindustria per i Servizi Innovativi e Tecnologici

IN COLLABORAZIONE CON MIND CONSULTING ITALIA

"L'ERA DEI TALENTI"

Dai Colletti bianchi ai Colletti D'ORO - come attrarli e come trattenerli

Milano - 20 Luglio 2007 ore 9:30 c/o PALAZZO TURATI Sala Conferenze

Un incontro rivolto a :
Amministratori Delegati
Direttori Generali
Business Development Manager/Responsabili HR

Iscrizioni Aperte

Innovazione, creatività e capacità relazionali questo è ciò che chiede il mercato oggi. I nuovi asset strategici per creare ricchezza sono vincolati alla capacità di distinguersi sul mercato per mezzo del valore aggiunto che si è in grado di offrire. Valore aggiunto generato dal talento, dall'abilità, dal know-how e dalle capacità relazionali delle persone che lavorano in una organizzazione: i Knowledge Workers, i cosiddetti "Colletti D'Oro". Sono questi i lavoratori chiamati a produrre "capitale intangibile". La sfida del presente e del futuro per un'impresa si gioca tutta sulla capacità di quest'ultima di sviluppare e implementare il proprio capitale intangibile.

Obiettivo del workshop è sensibilizzare gli imprenditori e i managers sull’importanza del capitale umano nella creazione di capitale economico. A livello mondiale si sta scatendando una vera e propria guerra dei talenti. Individuare per primi il talento, capire da dove fluisce, attirarlo, saperlo gestire, trattenere e valorizzare affinché possa esprimersi al meglio è tra i compiti principali e più importanti di un leader moderno. In questo modo è possibile assicurarsi quel vantaggio competitivo che solo l'eccellenza delle idee e delle performance sono in grado di produrre.

Argomenti Trattati:

L’impresa italiana una fabbrica di passioni:

• La passione caratteristica prima della persona che manifesta interesse, coinvolgimento, predilezione spiccata per idee ed azioni.
• Motivazione, identificazione con il proprio impiego, spirito di squadra, fiducia e senso del futuro.
• Riconoscere e valorizzare il talento, il know-how e la passione: la competenza relazionale e il nuovo ruolo del leader.

Introduce:

Laura Deitinger - Presidente Assoknowledge

Relatore:

Flavio Cabrini – Direttore Tecnico Mind Consulting Lombardia

Intervengono:

• BARILLA Spa HR Department - Marco Armilleri

• IBM HR Department - Salvatore Anania

• ENEL Spa HR Department -

Coordinamento:

Luca Caccavale - Vice Responsabile Expertise Mind Consulting Italia
Luca Greco - Relazioni Esterne Mind Consulting Lombardia

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Ufficio Stampa Mind Consulting Italia